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莆田第十中学党建工作计划(2016-2017学年度下学期)
【字体:[大][中][小] 】【发布时间:2017-02-20】 【作者:/来源: 】 【阅读:次】【关闭窗口】

一、指导思想

全面贯彻党的十八届五中、六中全会精神,以创建第十三届省级文明学校为契机,认真开展“两学一做”学习教育,牢固树立立德树人的教育理念和争做“四讲四有”党员意识,巩固教育活动成果。围绕学校中心工作,进一步加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设,增强党组织的凝聚力和战斗力,扎实推进教育改革与发展,不断开创学校教育工作的新局面,为实现学校特色品牌提供坚实的政治、思想和组织保障。

二、工作目标

1.扎实抓好“两学一做”学习教育,切实提升党员党性修养。

2.深入抓好政风行风建设,落实党风廉政建设责任制,增强党员干部廉洁自律意识。

3.发挥党员的先锋模范作用,大力提升师德建设水平,引领教师专业成长。

4.创新活动为载体,以党建带团建,丰富社团活动内容和形式,深化校园文化建设成果。

5.积极做好新党员的发展工作,做好入党积极分子的教育、培养和考察工作。

三、具体措施

(一)继续开展“两学一做”,提升党员综合素质。

1.丰富内容方式,强化理论学习。继续组织广大党员教师深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神,继续征订《支部生活》、《领导文萃》等学习书刊,3、4月份组织学习“两会”精神要点;;5、6月份组织学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》;7月份组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,下半年按实时要求学习相关理论知识。以集中学习、自主学习、观看视频、主题座谈会等方式,加强学习交流,督促党员干部强化理论素养,促进领导班子思想政治建设,不断提高领导干部理论水平、政治水平、领导水平和解决实际问题的能力。

2.开好民主生活会,抓好整改落实。3月份梳理2016年度民主生活会征求到的意见,反馈至班子成员和党员教师,督促建立整改时间表,跟踪整改情况。落实党员干部自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律情况,牢固树立宗旨意识,谨防不良作风回暖。

3.加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制。按照“谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的领导责任制,积极推进廉洁文化进校园工作,努力纠正行业不正之风。3月份,层层签订《党风廉政建设、规范教育收费责任书》,加强对党员干部的教育、管理和监督,增强拒腐防变的能力,切实提高党员干部的廉洁自律意识和为民清廉务实意识。

(二)加强工青妇工作,增强组织凝聚力和战斗力。

1.丰富党团活动,丰富社团组织,建立爱心社,培养学生的爱校情怀。依托学生社团,丰富社团文化活动,强化校园文化建设。如3月份的学雷锋志愿服务月活动;全面关心、帮助青年教师的思想政治、工作学习和业余生活,开展有益教工活动,三八节和五一节开展教师业余文化生活。

2.办好业余团校,发展新团员。5月份,组织第37期“业余团校”学习培训活动,加强团干部培训,提升团员素质,发展新团员,为党组织培养良好地后备军。

3.强化工会的纽带作用,创新工会工作,以教工书吧、健身房、体育馆等活动场所为载体,组织开展丰富多彩的文体活动,丰富教职工业余生活,为教职工身心健康创设良好环境。

4.开展家访慰问、茶话会等活动,切实关心退休教师和困难职工的生活。

5.做好党务校务公开工作,增强学校工作的透明度。定期做好党、校务公开工作,充分发挥教职工的监督作用,不断推进学校民主化管理的进程。

(三)发挥党员示范作用,引领教师专业成长。

1.抓好“三个工程”,提升教师综合素质。按照学校“青蓝工程”、“名师工程”和“师德工程”建设计划,继续开展师德师风专项整治工作和青年教师专业成长工作。3月份,组织签订师德师风责任书。4月份,开展教师违规补课、违规征订使用教辅材料,体罚或变相体罚学生行为,索取或收受礼金礼品等行为的自查自纠活动,并加强教职工考勤制度的检查反馈工作,执行坐班时间导护师抽查制度,着重检查工作时间上网聊天、逛淘宝、玩游戏、炒股票等问题。杜绝以上违规违纪行为的发生,促使教师的廉洁自律能力进一步提升,教师工作作风有效转变。并通过举办“希望之星、教坛新秀、骨干教师”评选活动、青年教师沙龙等活动,认真落实《莆田十中各级学科带头人、骨干教师、名师管理考核方案》,为教师队伍的梯队化建设提供有效的保障,促进教师专业化成长呈良好态势发展。

2.党员示范引领,打造科研型师资队伍。2017年,学校党总支将继续以教师论坛、班主任论坛、帮扶结对展示课、专题研讨、常规教研、主题党课等活动为载体,发动党员教师主动表率示范,加强新老教师传帮带工作,加强全国卷和新高考的研究工作,注重凸显问题的发现和解决,强化技能指导培训,增进新老教师工作经验交流,更具有操作性和实效性。

(四)落实具体措施,全面完成党建目标任务

 1.关心年轻党员干部的成长。建立年轻党员干部定期交流思想、汇报工作制度,切实关心和帮助他们解决思想、工作、学习及生活中的实际问题。加强后备干部的培养和考察,建立培养档案,实行动态管理。

2.进一步完善党员日常管理工作制度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,执行行发展党员公示制、票决制,及时把条件成熟的优秀青年教师发展到党内来,以进一步壮大学校党组织力量,增强凝聚力和战斗力。2017年计划发展积极分子、预备党员各3名。

3.进一步发挥党员干部的先锋模范作用。继续发挥党员干部在教育教学工作中的积极作用,进一步落实科学发展观,组织动员党员干部立足本职,服务大局,创先争优,积极树立先进典型,带动身边群众争当先进、争创优秀,推动局各项事业的有序发展。

4.及时做好党员组织关系转接和党费收缴工作,确保党组织工作正常有序开展。

5.坚持“三会一课”学习活动。充分利用“党员e家”学习平台,继续开展创建“学习型党组织、争当学习型党员”活动,实现党员学习网络化,并充分利用已经建立起来的校园网站、支部党建博客,及时发布党建信息,畅通党员学习教育的渠道,倾听党员呼声,发布学习资料、党建工作动态,党员可以积极发表研讨文章,实现党建信息共享化,理论学习网络化,促进党员之间的学习和研讨。

6.落实民主评议党员制度。党员按照承诺内容,认真履行岗位职责,定期开展谈心活动,召开民主生活会,进行批评和自我批评。开展民主评议党员,通过自评、互评、支部书记点评党员,提升党员为民服务水平;通过家长评教、问卷调查、意见征询、向家长发放一封信、发放征求意见表、家长开放日、课堂教学展示活动等活动和手段,做好服务群众工作,提高家长满意度,树立教育形象。

7.加强财务监督和管理。党总支纪检委员及学校财务管理小组要加强财务公开和财务监管,坚决制止各种名目的乱收费。

 

201612