莆十中[2021]第019号

关于印发《莆田第十中学学校工作计划（2021—2022学年度上学期）》的通知

各处室、年段、教研组：

    现将《莆田第十中学学校工作计划（2021—2022学年度上学期）》印发给你们，请认真贯彻执行。

附件：

《莆田第十中学家长学校工作计划（2021—2022学年度上学期）》

莆田第十中学

                           2021年8月28日

莆田第十中学学校工作计划

（2021-2022学年度上学期）

【指导思想】坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实国务院《关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见》和省教育厅《关于福建省普通高中新课程实施方案》，围绕秀屿区教育局2021年工作要点，以庆祝中国共产党成立100周年和学校建校65周年为契机，扎实开展党史学习教育，厚植爱党、爱国、爱校情怀，增强使命担当，创新思路，聚力攻坚，健全立德树人落实机制，发展素质教育，转变育人方式，推进新高考改革，强化内涵建设，争创福建省示范性普通高中，为“十四五”规划实施开好局、起好步。

【工作重点】

1.以开展“党史学习教育”为主线，打造党建工作亮点。

2.以庆祝“建校65周年”为契机，全面提升校园文化。

3.以转变“育人方式”为抓手，着力深化教育综合改革。

4.以创新“特色项目”为载体，争创省级示范性高中校。

5.以构建“五育融合”为手段，促进学生全面和谐发展。

6.以完善“增值评分”为重点，完善教育教学评价体系。

一、组织建设

【工作要点】

（一）党建工作

1.强化思想理论武装。持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和“七一勋章”颁奖大会讲话精神，夯实思想理论基础。

2.严格党员学习制度。认真制定《莆田十中各党支部2021年下半年党员学习计划》，进一步规范政治理论学习制度，各党支部每个月至少开展1次政治学习，实时跟进学习习近平总书记重要讲话精神。

3.深化党史学习教育。认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，创新形式，组织党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和来闽考察重要讲话精神，认真学习党中央指定的党史学习教育4本学习材料，开好党史学习教育专题民主生活会、组织生活会。

4.落实意识形态工作。继续抓好“学习强国”平台的学习管理工作，严格每周统计通报制度；强化学校门户网站、微信公众号、微信工作群等新媒体平台管理，规范信息发布审批制度；至少安排1次专题学习会议，1次专题研究意识形态工作会议，切实加强和改进党的新闻舆论工作，做好舆情监测、研判等管控工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。

5.加强党的政治建设。围绕贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，强化党支部政治功能，规范党务公开制度，抓好“三会一课”、主题党日等各项制度规范落实，严明政治纪律和政治规矩，提高党内政治生活质量，充分发挥党支部战斗堡垒作用，推动全面从严治党向纵深发展。

6.拓展“党建+X”工作亮点。以“党史学习教育”为主线，以“全市党建工作示范点”和“五星级”党支部活动为载体，积极创新“党建云”平台和智慧校园“党建+”工作模式，持续开展“推进达标创星，创建党建品牌”活动，积极培树党建品牌。

7.发挥党员先锋作用。党员领导干部积极带头垂范，书记带头上党课，为党员过好政治生日，引导党员争当时代先锋，强化党员名师、名班主任、名校长的引领示范和辐射带动作用，充分发挥党员教师先锋模范作用

8.树立党员先进典型。持续开展党员“四岗”岗位建功活动，开展“我为群众办实事”党员志愿服务活动，开展“致敬革命先烈、学习先进模范”和“请祖国放心，强国有我”主题活动，抓好党员先进典型的树立和宣传工作。

9.加强党建业务培训。积极参加上级党委举办的党支部书记和党务工作者集中培训，加强党务工作者业务知识学习，组织入党积极分子参加培训班，计划按期转正党员1名、发展预备党员和积极分子各1名。

10.加强党风廉政建设。持续开展党风廉政教育和警示教育，严格落实中央八项规定，强化党组织书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”，层层落实，齐抓共管，廉洁自律，营造风清气正校园政治生态；至少召开1次党风廉政工作专题会议，1次领导班子成员述责述廉会议，落实书记抓基层党建述职评议制度。

11.大力倡导移风易俗。持续抓好“四风”问题专题整治工作，大力倡导移风易俗，传承红色家风，规范领导干部的从政、从教行为，营造勤俭节约、清正廉洁氛围。

12.党总支班子成员带头走进课堂，带头推动思政课建设，带头联系思政课教师。

（二）行政队伍建设

1.夯实廉政责任。层层签订党风廉政责任书，加强行政队伍作风建设，加强行政人员党风廉政建设。

2.紧抓协作意识和服务意识。以创建第三届省级文明校园为契机，增强行政队伍的团队协作意识和服务师生能力。

3.调整充实行政队伍。任命部分行政人员，行政人员职责进行重新分工，以充实行政队伍，推进行政队伍年轻化，强化行政职责，促进学校管理精细化。

4.提升反思意识和整改意识。完善下年段负责制，继续深化行政领导挂钩班级制度，重点帮扶落后班级和“四率”考评靠后教师的制度。

5.严格导护室督查通报纪律。严格落实导护师值班督查通报制度、上下学校门口站岗值班制度、食堂陪餐和跑操督查通报制度，及时利用短信平台和年段微信群通报督查情况，落实教学违规行为的通报制度。

6.规范学校档案室建设，做好上学年度文书档案整理归档工作。

7.加强业务培训。持续加强行政人员业务培训，继续选派行政人员参加新高考改革培训，深入学习和领会新高考改革政策和思想，转变育人理念，提升改革项目建设效率。

8.优化挂钩制度。优化行政领导挂钩班级制度，每周三早读下班级、下宿舍督查制度，完善“选课走班”背景下的下年段负责制。

（三）教师队伍建设

1.优化师资队伍结构。协调落实2021年教师公开招聘工作，进一步充实教师队伍，加强“青蓝工程”“名师工程”建设，进一步优化师资队伍。

2.加强师德师风教育。将“四史”学习作为广大教师思想政治“必修课”，结合建党百年系列庆祝活动，以党史学习教育为主线，强化“四史”学习教育。通过丰富多彩的活动形式生动开展党史学习教育，引导广大党员教师、领导干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，不忘立德树人初心，牢记“为党育人，为国育才”使命。

3.加强师资队伍培训。突出“人才强校”，分学科、分年度、分阶段加强师资培训。2021年招聘较多新教师，将利用新招聘教师的岗前培训、岗中培养、岗后跟踪的有利契机，围绕“践行师德、学会教学、学会育人、学会发展”四个维度，发挥名优教师资源，通过“传、帮、带”等，切实做好新教师师德师风和教学技能培训工作。

4.开展读书沙龙活动。为每位教师订购经典书籍《从优秀教师到卓越教师》，组织全体教师认真学习，并撰写心得体会，拟于9月份以教研组为单位开展《从优秀教师到卓越教师》读书交流会。

5.选树教师优秀典型。把表彰活动与建党100周年活动及建校65周年相结合，开展第37个教师节表彰宣传庆祝和青年教师师德专题教育活动，隆重表彰一年来在省、市、区、校级赛课、论文、课题研究等各项教育教学领域获奖的教师，表彰荣获各级优秀称号的教职员工。

6.完善教师值班制度。落实教师值班、陪餐制度，利用短信平台和年段微信群通报督查情况，落实教学违规行为的通报制度，强化教风建设。

7.严格坐班考勤制度。继续实行教师行为周督查、考勤月报和擅自离岗教师责任追究制度，严禁教师擅离职守，全面规范从教行为。

8.强化教师依法从教。开展教育领域突出问题专项整治工作，做好“双减”政策宣传工作，严格落实教师参与有偿补课等不良教学行为专项整治的实施细则，落实师德师风月报制度。

9.规范职称岗位管理。做好第五轮岗位聘任及聘后管理工作，做好教师职称晋级申报和聘任工作。

10.创新教育评价制度。以完善“增值评分”为重点，继续创新教学成绩考评机制和学生成长导师制”，完善新老教师结对帮扶“传帮带”机制，夯实教学技能，切实提升教育教学质量。

（四）工青妇工作

1.加强业务培训。加强共青团干部、工会委员和工会组长的学习和培训，落实岗位责任制，提升业务能力，促进其独立自主地开展工作。

2.持续密切联系群众。持续抓好校务公开工作，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，关注学校发展，进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道。

3.开展“建家”活动。深入开展“教工之家”建设活动，坚持抓好依法建设教工之家工作，进一步增强工会活力。

4.丰富教师文体活动。紧抓三八妇女节、五一劳动节，以教职工休闲吧、健身房、体育馆、舞蹈室等活动场所为载体，组织开展文体活动，丰富教职工业余生活，提高教职工幸福指数。

5.加强学校工会、教代会组织建设，拟在11月召开七届五次教代会，完善学校管理制度。

6.办好第47期业余团校，发展85名新团员，加强团的基层组织建设。

7.积极开展师生文体活动。举办“庆祝中国共产党建党100周年暨莆田十中建校65周年”文艺晚会；汇编出版《博士校友文集》；举办庆祝国庆节和重阳节定点投篮等文体活动，组织教职工开展户外文体活动。

8.开展五项主题活动，即教师节弘扬尊师重教优良传统活动；“迎中秋、庆国庆”系列活动；纪念“一二·九”运动之高一年段“班班有歌声”歌咏活动；“学生社团活动周”活动；庆元旦迎新文艺汇演。

9.强化星级团支部建设。继续加强智慧团建星级团支部建设，确保四星团支部创建完成率100%，五星团支部数量达超过10个。

10.组织协调举办福州等地校友会年会，加强校友联系和相关信息更新工作。

【主要措施】

8月份：

1．开设第三季度专题党课，开展主题党日活动，召开党史学习教育专题组织生活会。

2. 做好新聘教师的岗前培训工作和班主任校本培训工作。

3．做好高一新生入学教育和编班工作。

4．准备各种期初工作材料，召开校务会议、行政会议、班主任会议和全体教职工会议，全面部署期初工作和学期工作安排。

5.做好第五轮岗位设置聘任工作。

6.做好职称晋升教师对象职称评审材料上报工作。

7.开学前开展师德师风培训，对照《福建省中小学教师职业道德考核办法（试行）》自查自纠，并签订《师德师风责任书》。

9月份：

1.开展庆祝第37个教师节表彰活动和弘扬尊师重教优良传统文体活动

2.开展迎接莆田十中建校65周年庆祝活动和中秋佳节话团圆活动。

3.“庆祝中国共产党建党100周年暨莆田十中建校65周年”文艺晚会筹备工作。

4.组织新一届学生社团纳新工作，召开各学生社团组织指导老师及干部会议。

5.开展庆祝新中国成立72周年校园文化系列活动。

6.逐级签订《莆田十中党风廉政建设责任状》和《全面从严治党主体责任书》，落实党风廉政建设责任制。

7.召开新学期学校意识形态工作布置会议。

8.制定2020-2021学年度上学期“三会一课”学习计划表。

9.开展9月份主题党日活动。

10.汇编出版《博士校友文集》。

10月份：

1.做好第五轮岗位聘任空缺岗位递补工作和学校教职工数据报表统计上报工作。

2.举办“庆祝中国共产党建党100周年暨莆田十中建校65周年”文艺晚会。

3.开展第二十九届“永远跟党走 奋斗新征程”爱国主义读书教育活动。

4.完成高一团支部网上支部建设及高一新生网上团籍注册报到审核等工作。

5.组织教职工健康体检。

6. 开展10月份主题党日活动，开展“我为群众办实事”党员志愿服务活动。

7.选派教师和行政人员外出考察学习。

11月份：

1.做好发展党员工作和积极分子、预备转正党员阶段性思想汇报工作。

2.召开社团指导老师工作会议，做好社团工作阶段性小结，进一步丰富社团活动，深化校园文化建设。

3.开办第47期业余团校，加强团干部培训，提升团员素质，发展新团员。

4.召开七届五次教代会，校运会期间开展教职工接力活动。

5.开设第四季度专题党课，开展11月份主题党日活动。

6.党支部书记走进课堂开展“带头推动思政课”活动。

12月份：

1.筹备2021年度党员民主生活会和组织生活会。

2.继续深入开展"巾帼先锋示范岗"争创活动，全面提高广大女教师的整体素质。

3.开展“庆元旦 迎新春”师生文艺活动。

4.召开2021年度领导干部述责述廉会议。

5.召开2021年度意识形态工作总结会议，进行年度意识形态工作研判。

6.举行12月份主题党日活动。

7.组织新团员注册，并完成各支部团员情况的登记和统计。

2022年元月：

1．召开2021年度民主生活会、组织生活会，开展民主评议工作。

2．开展春节元宵两节期间移风易俗问卷调查活动和签名活动。

3. 开展1月份主题党日活动。

4．做好2021-2022学年度上学期工作总结；制定2021-2022学年度下学期工作计划。

二、德育安全工作

【工作要点】

（一）德育工作

1.落实“五育融合”机制。完善学校德育课程规划，加强思政教育，丰富美育体育，优化劳动教育，挖掘丰富资源，多措并举促进学生全面发展、个性发展、主动发展；引导学生了解家乡的历史文化，培养学生爱家乡、爱祖国的情感，妈祖文化、莆田历史名人文化、莆田传统文化等宣传教育活动，让学生深切感受家乡文化的魅力，体验家乡文化精髓。

2.抓实德育常规管理。紧抓行为习惯养成教育，重点培养学生垃圾不落地、学会问候打招呼、健康饮食、不迟到不打瞌睡等习惯，加大对学生违规使用手机、早餐进教室等的检查力度，继续落实周一到周五穿校服规定；落实激情晨读及激情跑操工作，将激情晨读及激情跑操纳入班级量化考核范围，提升班级量化考核的广度；进一步完善“文明宿舍”评比制度，提升宿舍管理水平；巩固习惯养成教育月的成果，强化八种意识。

3.开展思想道德教育。做好2021年度常态化新时代文明实践主要活动安排，持续开展全国文明城市和未成年人思想道德建设常态化创建工作。利用开学第一课、国旗下的讲话、校园“共青团之声”广播、主题班会观摩课、宣传栏、电子屏幕等宣传阵地，有针对性地开展“三爱”教育、社会主义核心价值观教育、法制教育、安全教育、文明礼仪教育、行为习惯教育、感恩教育、远离毒品等主题宣传教育活动，营造良好舆论氛围，引导学生树立起正确的人生观、价值观。

4.拓展生涯规划教育。继续完善职业生涯规划全员导师制制度，每个教师挂钩几名学生，指导学生做好职业生涯测评及高中三年规划，并为学生的选课提供意见。

5.加强德育队伍培训。加强德育干部队伍建设，积极开展各类培训工作，明确岗位责任，形成全员育人的良好氛围。举办第16届班主任论坛，开展德育研讨交流或班主任工作分享会，鼓励班主任积极撰写德育CN论文，参与德育课题研究等，努力建设一支专兼结合、功能互补、信念坚定、业务精湛的德育队伍。

6.丰富主题教育活动。紧抓中秋节、重阳节、元旦、春节等重点节日或纪念日，依托学校社团组织，开展丰富多彩的校园文化活动，对学生进行革命传统教育、国防教育、民族精神教育和中华传统美德教育。

7.拓展劳动教育途径。利用每学年的“劳动周”组织学生到社会实践基地参加劳动技能培训和生产劳动，让学生经历完整的实践过程，养成吃苦耐劳、精益求精的品质。

8.创新社会实践活动。继续开发研学线路，以丰富生动的研学实践打造体验式教育品牌，构建学生成长新模式，让“五育并举”落地生根，拟在10月中旬组织学生到参加研学旅行。

9.加强心理健康教育。注学生心理健康，建立学困生、心理问题学生、留守孩子台账，重点加强对特殊学生心理动态的跟踪工作，及时疏导学生的异常心理，排除安全隐患。坚持每学期出版2期心理健康校刊《心灵驿站》。

10.开展普法宣传教育。组织开展法律知识竞赛和模拟法庭，创建“零犯罪学校”。

11.强化家校合作合育。认真做好学校家长委员会的建设工作，并积极推动建立年级、班级家长委员会；拟在正月初七召开高三毕业班家长会，在期中考之后召开高一高二年段家长会，加强家校沟通。

12.丰富思政教育实践。继续坚持开展思政教师实践教育活动，每位思政课教师每学期参加实践教育活动不少于1次（每年不少于2次），其中参加外县（区、市）至少1次。

13.开展“以爱育人”月主题活动。每月安排两个“爱”的主题，开展学校特色教育，深化年段常规管理，拟8月份以“爱军训、爱集体”为主题，9月份以“爱老师、爱学校”为主题，10月份以“爱祖国、爱家乡”为主题，11月份以“爱阳光、爱运动”为主题，12月份以“爱卫生、爱环境”为主题，1月份以“爱学习、爱思考”为主题。

（二）安全工作

1.落实常规管理工作。切实加强校园安全监控系统管理，严格行政教师值‎班制度、保安人员和生活管理员巡逻制度、校门进出管理制度、导护巡查制度和学生请假制度，加强对住外学生的管理。

2.建构应急预警机制。健全应急工作领导小组和应急工作队伍，落实应急岗位责任，完善应急保障措施，进一步提高应急处置能力。开学第一周和期中考后各举行一次全校性教学楼和学生宿舍楼紧急疏散演练。

3.加强安保队伍建设。通过开展主题班会观摩课、家长会、专题讲座报告会、生管保安例会等渠道，依托“长安剑”“平安秀屿”等安全公众号，加强生管保安队伍和教职工的安全知识培训，提高安全防范和应急处理能力。

4.健全安全管理机制。继续完善《莆田第十中学安全工作制度》《莆田第十中学突发安全事件处理应急预案》，建立一支专兼职结合的学校安全工作队伍，成立领导小组；充实现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事件调查组、抢救组等临时性机构，逐步形成学校、班级、家长和社区齐抓共管的网络。

5.完善教学安全管理，落实体育课、实验课的课堂安全管理制度，健全走班制背景下学生课堂安全管理办法。6.巩固人防物防技防建设。加强值班人员岗位职责培训，落实责任，指导其熟知报警装置和报警方法，提高值班人员面对突发安全事故的处理能力，规范值班过程记录；加强保卫人员的巡逻制度，保持通讯工具畅通；加强校园巡查力度，提高学生防范意识。把安全工作经费纳入年度预算，保证学校安全设施建设、器材配备、隐患整改、应急保障等需要。

6.持续做好疫情防控常态化管理工作。持续加大对师生进行卫生防疫知识的宣传教育力度，减少大型集会活动；加强疫情期间校门口门禁管理。

7.加强安全知识宣传教育。丰富宣传教育载体，将交通消防、食品健康等安全教育和法制教育、心理健康教育等内容纳入学校安全教育课堂和学校各类宣传展板内容，通过课堂教育、实践活动、体验教育、网络教育、家校共育、应急疏散演练等多种形式，丰富宣传阵地和载体，重点加强对广大师生防溺水安全、道路交通安全、防控传染病、远离毒品、远离邪教、预防食物中毒、除“四害”等的宣传教育，切实提升师生安全防范意识和自我防护能力。

8.开展涉黑欺凌教育。有效预防、及时控制和消除校园重大突发事件的侵害，突出宣传校园欺凌、涉黑、校园暴力的危害；宣传校园贷、传销、电信诈骗、邪教等违法现象的危害，提高广大师生自我保护意识和能力，保障师生身体健康与生命安全，维护学校正常的教育教学秩序，保证使学校突发安全事件损失降低到最低限度。

9.强化安全隐患排查。一是做好校园周边整治，积极配合卫生局、工商局、城管等职能部门对周边的书店、饮食店、地摊等安全隐患进行摸底排查上报；与公安、交警密切配合，设置“安全绿色通道”，完善交通安全警示标志，确保校园周边环境安全；二是做好校内安全排查，定期与随机排查学校的校舍安全、消防安全、食品卫生安全、重点部位安全、交通安全等，对安全隐患排查整改过程中出现的问题及时整改。

10.加强网络安全防范。完善《莆田第十中学网络安全防范管理办法及突发网络安全事件处理应急预案》，做好网络安全防范工作常态化管理；校园网站及信息系统开启严格安全策略，强化防入侵、防篡改措施，将管理后台与应用后台分离；落实24小时值班制度，定时对网站、系统运行情况进行巡查，网络安全负责人、值班人员保持通讯畅通；实时监测攻击告警日志，一旦发现入侵攻击事件，及时进行处置；涉及公民个人信息、舆论属性的互联网企业要严格落实先审后发制度；LED屏要求断开互联网连接，发布权限要求实行专人专门账号管理；规范网络安全事件报告制度。

【主要措施】

8月份：

1.布置高一新生军训事宜，规范学生跑操。

2.班主任培训及召开学校德育安全工作会议。

3.做好校园及周边安全隐患排查

4.筹备安全教育第一课。

5.做好新教师班主任工作管理艺术培训。

6.开展“以爱育人”月主题活动之“爱军训、爱集体”主题活动。

9月份：

1.管制刀具摸底检查，签订安全责任状。

2.召开生管、保安工作会议，宿舍舍长会议，做好开学第一课及安全教育周工作，举行应急疏散演练。

3.开展优化班级文化建设活动，紧抓教师节、中秋节等节日，开展感恩教育活动。

4.开展“我们的节日·国庆节”“我们的节日·中秋节”系列活动，对学生进行传统文化教育、爱国主义教育活动和国防教育活动。

5.召开学校德育安全工作暨班主任经验交流会议。

6.开展以安全为主题班会观摩课，开展校园及周边安全隐患排查，管制刀具模底检查，签订安全责任状。

7.完成高一团支部网上支部建设及高一新生网上团籍注册报到审核等工作。

8.组织学生社团开展纳新工作；召开各学生社团指导老师、社团干部会议。

9.布置国庆期间校庆安全保卫工作，分发国庆长假《致家长一封信》和《社会调查实践表》。

10.开展教师节主题班会、一句话送祝福等感恩活动，弘扬尊师重教优良传统”。

11.开展班级文化建设活动，各班个性化展示班级布置风采，每个年段分别评选出5个示范班级。

12.开展“以爱育人”月主题活动之“爱老师、爱学校”主题活动。

10月份：

1.开展“习惯养成教育月”活动，引导同学们养成良好的学习习惯和文明习惯。

2.安全、纪律、诚信教育，组织学生观看警示片，建立留守学生信息档案。

3.组织师生按时完成安全教育平台作业任务和平台专题教育活动。

4.举办庆祝国庆节和重阳节定点投篮等文体活动，组织教职工开展户外文体活动。

5.编辑出版《晨风翱翔》文学期刊第136期、小记者协会《晨风快讯》第129期及读者协会《晨翔》第8期。

6．组织学生观看警示片，对其进行安全、纪律、扫黑除恶、防欺凌教育。

7. 组开展织高一高二年段学生研学旅行活动。

8.组织开展思政教师实践教育活动。

9.召开校运会安全保卫专题会议、10月份安全工作专题会议暨疫情防控工作会议，开设主题班会观摩课。

10.开展“以爱育人”月主题活动之“爱祖国、爱家乡”主题活动。

11月份：

1.开展“关爱生命，远离火灾”（“11•9”消防日）消防安全宣传教育系列活动，做好校园及周边安全隐患排查和宿舍及班级管制刀具模底排查工作。

2.做好“问题生”和“学困生”“结对子”工作，“问题学生”思想转化小结。

3.宿舍及班级管制刀具模底排查，班主任例会，宿舍楼应急疏散演练。

4.召开10月份“习惯养成教育月”系列活动总结表彰大会。

5.配合上级关工委组织开展感恩教育活动，发挥“五老”的优势，引导青少年坚定理想信念。

6.开展高三年段以安全为主题班会观摩课和安全工作专题会议

7.期中考后举行一次宿舍楼紧急疏散演练活动。

8.期中考试考风考纪教育。

9.11月份安全工作专题会议暨疫情防控工作会议。

10.开展“以爱育人”月主题活动之“爱阳光、爱运动”主题活动。

12月份：

1.紧抓“12·2”交通安全教育、“12·1”艾滋病安全教育，“12•4”法制宣传教育日契机，开展普法宣传教育活动，邀请法制副校长作法律法规知识讲座并开展系列活动。

2.高一年段开展纪念“12•9”班班有歌声歌咏比赛。

3.开展“学生社团活动周”活动，并制作学生社团活动掠影展板。

4.出一期法制、消防、交通安全教育为主题黑板报及征文比赛，主题班会观摩课，安全工作专题会议，校园及周边安全隐患检查。

6.开展交通安全日和世界艾滋病日宣传教育启动仪式及系列活动。

7.开展各学生社团组织的表彰工作暨2022年元旦迎新文艺活动。

8.召开第十六届届班主任论坛。

9.12月份安全工作专题会议暨疫情防控工作会议。

10.开展“以爱育人”月主题活动之“爱卫生、爱环境”主题活动。

2022年元月：

1.做好班级量化及宿舍评比的统计工作。

2.开展健康上网等安全教育工作和校园及周边安全隐患检查工作。

3.召开班主任例会，做好期末考试动员和考风考纪教育，诚信、责任、纪律与安全教育。

4.开展期末宿舍及班级管制刀具模底排查活动。

5.汇总本学期“导师制”落实情况，召开反馈会。

6.组织做好期末闭学仪式，做好寒假各项安全宣传教育工作，分发《寒假致学生家长一封信》和《社会调查实践表》。

7.收集、检查《班主任工作手册》班级工作各项过程线材料并入档。

8.“两节”期间安全工作专题会议暨疫情防控工作会议。

9.开展“以爱育人”月主题活动之“爱学习、爱思考”主题活动。

10.拟写本学期德育安全工作总结和下学期工作计划。

三、教学科研工作

【工作要点】

（一）教学常规

1.加大常规检查。坚持日常对课堂教学的巡课检查，导护师对课程秩序、学生考勤、激情早读、高效读写等方面巡查通报，重点对学生迟到、早退以及缺考现象进行督查。坚持对与年段教学质量差距较大的部分教师进行质量跟踪指导，加大备课、上课、作业布置与批改等教学常规的监督检查力度，教务处进行定期和不定期抽查，纳入教师绩效考核中，确保制度的有效落实。

2.落实教学反馈。定期召开期初教学工作会议，期中教学质量反馈会，教研组长、备课组长会议、体音美专项会议、实验员图书馆人员会议、考试质量分析会、年段会议、学生座谈会、学生评教活动等，了解教与学的情况，做好教学工作的反馈、调控与总结。拟定第10周进行《莆田十中教学诊断表》学生评教活动。

3.严格听课制度。学校领导要带头深入课堂，分管教学领导每期听课不得少于30节，教师每期听课不得少于20节（每周至少1节），听课记录、评课记录等要整理归档，教务处期末检查评比，并公布检查结果。

4.实施课堂诊断。全面贯彻落实《莆田十中关于进一步推进高效课堂的指导意见》，对“四率增值”考核排名中，每次考试居年段后10%、连续两次居年段后20%、连续三次居年段后30%的教师，考后的第二周，下段行政领导负责落实课堂教学诊断，对每位跟踪对象开展一次随堂听课，围绕“六要六杜绝”、“四讲四不讲”、“四归还”及《课堂教学评分表》召开一次跟踪对象课堂教学反馈会。

    5.加大青年教师培训力度。暑期对新聘任教师进行岗前培训，制定个人成长计划。重点对近三年新聘任、第一轮上高三以及教学质量考评后30%的教师进行听课议课，教学常规等方面检查指导。

    6.重视过程检测。做好过程性检测，落实课堂上学生的限时限量强化训练；严格周考制度，每周对学生掌握知识的情况作过关测试，以利于及时查漏补缺；学段考试继续推进“周周清”“回头看”制度，重点把好命题关。

    7.重视校本作业。加强校本作业研发；要求每学科每生要有“三本”，即笔记本、练习本、错题本。作业布置目标要明确，针对性强，对不同层次的学生有不同的个性化要求；不断充实、完善校本作业资源库建设，校本作业按要求每学期末印编成册，作好校本作业的积累与传承，拟定第10周和第20周进行校业检查。

8.重视培优辅差。做好“提优、补差和推中”工作，关注实验班的教学管理和学科竞赛活动。各年段要坚持利用周末对尖子生和偏科生开展辅导工作，积极探索尖子生培养的新途径。同时制定出各年段竞赛辅导的可行性方案，使进学科竞赛成绩稳步提高，通过学科竞赛推动培优工作。特别是加强对个别学科竞赛辅导落实情况的跟踪管理。拟定11月份组织数学、化学、生物等学科校级竞赛。

9.严格课程计划。进一步完善“启智”校本课程体系，根据课程计划，制订科学、合理的实施计划，包括课程门类、课时分配、课程表、作息时间表等资料，开足开齐开好各门课程，不随意增删各科教学课时数，加强巡课，维护教学计划的严肃性。

10.强化八种意识。加强对学生树立“目标意识、问题意识、错题意识、得分意识、规范意识、竞争意识、效率意识、锻炼意识”八个意识的教育，规范错题本整理，养成动笔习惯，坚持限时联系，学会专注学习，学会主动提问，培养学生良好的学习习惯。

11.落实五项管理。制定《莆田第十中学加强“五项管理”工作实施方案》，把“五项管理”宣传纳入课程体系，建立健全学校、家庭、社会协同育人机制，形成强化管理、监管有效的浓厚氛围，全面提高育人质量。做到职责明确、落地实施、定期督查、及时反馈、推动改进。

12.落实专项教育课程。制定疫情防控常态化下，校本课程、研究性学习、劳动教育、研学实践、生涯规划、体艺模块教学、法治教育、安全教育等课程的开设方案。开学前一周教师进行开课申报，分别提供8-10个体艺专项课程和校本课程，开学第1周安排学生自由选学。

13.规范实践教学课程。加强实验教学管理，确保实验开出率应达到100%；筹建生涯教育园地，开设生涯教育课程，开展职业体验活动，加强学生的选科指导，统筹做好学考与高考的有效衔接；每周开设1节劳动教育课，引导学生崇尚劳动、尊重劳动；利用听力设备及中英合作班的外教资源，开设《日语》《韩语》第二外语课程以及英语口语选修课程。

14.推进书香校园建设。以申报“2021最美中小学图书馆”为契机，切实做好学生课外读物的管理工作，总结过去书香校园建设的经验和做法，把读书活动纳入常规教学，加强对学生读书的指导；创新阅读模式，激发读书兴趣，语文学科每班每月至少一节课，英语学科每班每学期至少二节课，其他文科类学科每学期至少一节课，安排学生到图书馆开设阅读课；教室“班班通”全部更新为希沃触屏教学一体机，晚自习第一节课组织学生观看《新闻联播》；由语文组、英语组负责，学生每周上交2份书写字帖，并择优进行展览，期中考后举办高一、高二年段学生规范书写比赛。

    15.落实体育美育工作。全面实施体艺“2+1”项目，开展体育模块选修教学，落实阳光体育1小时；学生足球队、网球队、击剑队等运动俱乐部、运动队，聘请外教执教，坚持以赛代练，力争体育特色项目的比赛在省级比赛中获得更高的名次；开设艺术“走班”选修课程，对学生的舞蹈、声乐、器乐、美术、书法等方面的特长进行培养；拟定于第18周筹办第21届校园科技文化艺术节，第18周举办庆元旦迎新文艺晚会。

（二）教育科研

1.加强校本培训。抓好“四新”专题培训、新高考专题培训、新教师岗前培训、信息技术应用培训和教学基本功培训等五大专题培训，加强对新课程方案、新课程标准、新育人方式专题培训、新高考、新教材、新命题的学习研究，继续深化学习《关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见》《福建省普通高中新课程实施方案》《福建省教育厅关于普通高中课程设置与管理的指导意见》《普通高中课程标准（2017版2020修订）》及相关解读。

2.优化“引外内出”活动。邀请省内外专家到校开展“新课标、新教材、新高考”专题讲座；适时选派教师外出参加各级各类的学习与培训，返校后做好传达及“二次培训”。

3.规范教研活动。实行行政挂钩制度，每位行政人员挂钩一个教研组、一个备课组，全程参与教研组教学研讨及集体备课活动，带头参加各类公开课的听课、评课活动，督促教研、备课活动富有成效地开展；各教研组每周安排一次教研活动，坚持中心发言人制度，围绕既定主题进行研讨。

4.坚持做好集体备课。各备课组坚持每周“个备—集备—个备”两次集体备课活动，并于开学前制定详细的集体备课计划，细化到具体人头、具体章节，做到每周有主题、有中心发言人，定时间、定地点、定人员、定专题，力求每次研讨有问题、有设想、有过程、有记录、有成果。

5.创新网络教研。各教研组、备课组要充分利用微信群、校园网、福建省教育资源公共服务平台、福建基础教育网等网络平台，开展教师网络教研、在线备课等活动，创新网络教研形式，实现优质资源的交流与共享。

6.坚持智慧阅读。以教研组为单位开展“书香校园智慧阅读”活动，各教研组每学期至少共同阅读一本教育教学经典书籍，开展一次阅读心得体会交流，要求各位教师做好读书笔记。

7.优化公开教学。学期初，各教研组提前做好安排好公开课，每位教师每学年至少安排一节公开课，大教研组每周1-2位、小教研组隔周1-2位，做到每周开课主题尽量与专题研讨主题一致。其中，第3周为第一轮上高三汇报课，第13周为高一新教师过关课，第14周为高二新教师跟踪课，其他公开课由各教研组根据实际情况统筹安排，并于开学第一周内报教研室汇总，拟于12月份申报组织一级达标校教学市级公开周活动。

8.发挥交流辐射。一是秀屿片区、第一联盟体联合教研，组织教师参加秀屿片区高三第一轮复习专题研讨、高一高二送教（培）下乡、第一联盟体联合教研等教研活动，组织开展第一联盟体第九期联合教研活动；二是集团校校际交流，制定集团校工作计划，依托名校长、名师工作室定期开展集团成员校间送教（培）下乡、集体备课等校际交流活动，切实履行集团总校职；三是加强对口帮扶力度，拟于9、11月份深入对口帮扶学校开展教育教学交流活动，从学校管理、课堂教学、高考备考等多个角度开展专题研讨会，充分发挥学校的帮扶力量。

9.强化深度融合。各教研组每年至少开展1个信息技术与学科教学整合的课题研究，并有典型案例，每年至少发表2篇信息技术与学科教学整合的论文；每位教师每学期至少开展3节信息技术与学科教学的整合教学，并上传教学案例、教学设计、课件，每学期至少上传1节信息技术与学科教学融合的录播课和1节微课。

10.促进专业成长。丰富和创新岗位大练兵平台，办好第十一届“共教研、共成长、共收获”主题教师论坛、青年教师沙龙、新教师达标汇报课、首轮教师高三公开课、“帮扶结对”展示课；组织教师参加“一师一优课”“优质课”“微课”“教师空间”等各级各类比赛，力争在省级奖项上有所突破；评选第九届“骨干教师”。

11.强化课题研究。各课题组有序扎实开展各项课题研究工作，规范课题过程性管理，有课题研究实施方案、开题报告、中期研究报告、结题报告，教研室不定期检查课题研究及方案的实施情况；鼓励新教师参与校级课题研究，做好阶段小结或中期研究报告；鼓励教师撰写教学论文，行政人员、教研组正副组长每学年至少一篇，高级教师每两年至少一篇，中级教师每三年至少一篇，其他教师每四年至少一篇，确保本学期CN论文至少30篇、中文核心期刊至少1篇。

12.开发校本课程。各教研组对原有校本教材进行修订完善，并做好校本课程开设工作；继续开发校本课程，本学期拟完成《数学与生活》《莆田风云人物传》《遇见更好的自己》《日语》等校本教材的开发和印刷工作。

13.深化办学特色。开展文学教育系列活动，12月份举行科技节之文学教育相关活动；出版校园文学丛书《晨风翱翔》汇编（2018年9月-2021年7月）；组织开展市级课题《核心素养下校园文学教育策略》研究；邀请名家到校为文学爱好者开文学讲座；组织学生参加各级各类征文或现场作文比赛；落实每月一次阅读活动，协助教务处、图书馆做好语文学科阅读指导工作，开展“高效阅读”“规范书写”“阅读之星”及优秀阅读心得评选活动。

（三）毕业班及招生工作

1.完善奖惩方案。完善《2021届高三毕业班奖惩方案》，分别从过程奖惩、成果奖惩、高考特别奖等方面进行奖励，规范毕业班评价体系。

2.行政挂钩制度。行政挂钩领导强化管理意识，向管理要成绩，从管理中生效益，负责指导和督促班主任、科任教师按时完成工作计划及教学计划，定期检查各项工作的落实情况，指导班主任抓好学生日常行为管理（含疫情防控管理）。

3.本科上线率达到94.03%以上，其中物理组合上线率达95.47%，历史组合上线率达90.36%，艺术类、体育类上线率达100%，600分以上12人（物理组合9人，历史组合3人）。

4.研究新高考。9-10月份，组织学习福建省新高考综合改革有关政策，特别是我省普通高等学校招生考试安排和录取工作实施方案，扎实做好实施新课程、对接新高考的各项工作；9月份，各教研组结合《中国高考评价体系》《中国高考评价体系说明》《中国高考评价体系解读》对2021年新高考试题进行专题研讨，精准把握试卷命制的特点和规律，提高高考备考复习的效率。

5.加强培训指导。建立以学科备课组、班级课任教师为基本核心单元的备考团队，利用每周一学科指导组会议和各科教研活动时间开展专题学习、研讨；邀请专家来校开展备考专题讲座，安排教师外出考察培训，做好外出培训人员“二次培训”汇报交流工作。

6.优化复习计划。按照第一轮“夯实基础、全面提高”，第二轮“补缺补漏、培优扶差”，第三轮“强化训练、重在提升”的策略，认真制定复习计划。

7.加强校际交流。加强与兄弟学校联谊，开展校际教研交流活动，多方收集高考改革的最新信息，整合高考信息资源。

8.加强命题研究。加强月考成绩分析和高考试题研究，做好特长生的跟踪辅导工作，在强化体音美特长生专业基本功的同时加强文化课的辅导。

9.加强分类辅导。根据各次考试，建立优秀生、临界生和特长生学情档案，细化优秀生、临界生和特长生管理，加强学科分类辅导，鼓励尖子生、盯紧临界生、心系心理障碍生、严管双差生，狠抓优秀生专项训练、临界生补缺补漏、特长生文化科基础，确保个个圆梦想，人人上本科。

10.细化常规管理。落实年段例会制度、导师制、激情早读巡查制，细化毕业班教学常规检查工作，做好毕业班学生心理辅导工作和自主学习管理工作，以“激发潜能•奋力冲刺”为主题做好班级文化布置，定期开展主题班会，营造浓郁的复习迎考氛围。

    11.坚持家校配合。适时召开毕业班家校动员大会，鼓励班主任每个月发一条提醒语给家长，家长每个月发送一条鼓励性短信给孩子，用发现的眼光寻找孩子的优点和闪光点，激发孩子的上进欲望和动力，帮助孩子调节心理、增强自信、寻求进步、圆梦大学。

【主要措施】

8月份：

1.组织学生入学，召开教学工作会议，布置学期教学工作。

2.整理电子学籍档案，期初工作检查。

3.召开教研组长、备课组长会议，制定教学计划表、进度表。

4.十中教育集团校教研活动计划安排。

5.召开新学期教学工作会议。

6.申报参评“2021最美中小学图书馆”。

9月份：

1.青年教师教学基本功岗位练兵（课标解读、板书设计）培训，继续做好做好录播视频剪辑、微课堂录制培训。

2.校级课题申报；研究性学习布置。

3.第一轮上高三教师汇报课；新教师沙龙活动。

4.月教研主题：新高考命题趋势与备考策略研究

5.专题讲座：2022届一轮复习策略研讨。

6.统筹各科竞赛辅导及兴趣小组活动的开展。

7.体音美劳专项会议；实验员图书馆人员会议。

8.高一新生全国电子学籍建档。

10月份：

1.第一联盟体第九期联合教研活动，对口帮扶活动（莆田二十七中，一轮复习备考指导）。

2.教学工作量统计、核算；教学常规抽查（1）。

3.心理健康教育研讨；高中会考报考。

4.第78届校秋季田径运动会。

5.组织第一次月考，开展考风考纪教育。

6.月教研主题：如何指导学生做好、用好错题本。

7.高一高二送教（培）下乡。

11月份：

1.“五项管理”阶段性落实督查。

2.模块复习，教学常规抽查（2）。

3.第一学段考试评卷、质量分析。

4.期中考，成绩汇总、学生表彰，期中教学反馈会。

5.专题培训：信息技术应用能力提升工程2.0

6.对口帮扶活动（莆田十一中，智慧阅读工作研讨）。

7.月教研主题：如何在课堂中加强学生的思维训练。

8.对口帮扶活动（福州十中，新教师培养策略研讨）。

9.第十一届教师论坛：共教研、共成长、共收获。

10.组织校级学科竞赛。

11.高一新教师过关课。

12月份：

1.信息技术与学科整合研讨；高二新教师跟踪课。

2.市一级达标校教学公开周，教学常规抽查（3）。

3.举办第21届校园科技文化艺术节。

4.跟踪了解实验班、中英班各科教学进度。

5.会考考务筹备。

6.第九届“骨干教师”评选。

7.月考，对口帮扶活动（丙仑中学，学困生培养策略研讨）。

8.月教研主题：如何提高学生课堂学习效率（深度思考、有效讨论、限时训练、归纳总结）。

9.校本教材的审核与修订，研究性学习阶段小结。

2022年元月：

1.各功能室、实验室、图书馆使用情况检查。

2.期末工作安排，教学常规检查（4）。

3.第二学段模块考试；学期教学总结。

4.月教研主题：如何帮助学困生走出困境。

5.各项考核材料整理归档。

6.校本课程和校本作业研发及帮扶结对小结工作。

7.做好学期工作总结，拟定下学期工作计划。

四、后勤财务工作

【工作要点】

（一）校园建设

1.完成学生宿舍、教工食堂厨房升级、学生食堂部分功能区吊顶等暑期零星修缮工作及教室墙裙改造工作。

2.配合教务处完成好新型物理、生物、化学等综合实验室、功能室系列设备等更新安装验收等工作。

3.配合教务处完成好教室“班班通”设备等更新安装验收等工作。

4.完成科技楼一层吊顶装饰项目修缮。

5.完成教学楼东侧文化宣传园用地改造修缮工作。

6.完成海滨书院及图书馆装饰修缮工作。

7.完成崇美公寓洗手间外围走廊铝合金封闭修缮工作。

8.争取财政资金支持尽快进入学生宿舍楼工程建设。

（二）饮食卫生

1.校园疫情防控。持续落实学校疫情的防控和监测常态化工作，医务人员值班、晨检、因病缺勤跟踪制度的常规管理，每月定期对校园进行全面消毒至少一次；储备充实的疫情防控物资，定期收集师生八闽健康码；配合上级做好假期去向摸排等疫情防控工作。

2.强化检查力度。每周一下午第3-4节常态化检查，曝光“卫生死角”，强化量化分值管理（如，加倍扣分等），并通报后进班级。利用 “校园公共卫生管理微信群”，对校园卫生保洁不到位的位置拍照并曝光，督促后进班级整改到位；接待室、教研活动室、会议室等功能室卫生保洁检查监督工作。

3.加强超市管理。规范校内超市管理，做好食品卫生安全隐患排查工作除了每天1次的检查外，每月组织1次学生对超市“三无食品”“过期食品”“价格问题”等方面的大督查并通报在食堂公示栏，并及时抓好整改的落实。

4.光盘端盘行动。大力倡导勤俭节约，反对铺张浪费，加大宣传、组织和监督，引导学生自觉参与光盘行动，谨防舌尖上的浪费，餐后主动端盘清理，保持食堂环境卫生。强化文明就餐行为习惯教育。

5.落实陪餐制度。提升食堂管理，坚持做好值班行政及导护师食堂“陪餐”检查、记录，完善食堂反馈意见、督促，做好整改落实；继续落实疫情环境下的错时错峰就餐制度，监督引导学生饭前洗手，打餐保持一米线的文明排队习惯。

6.卫生宣传工作。每季度利用宣传栏开展健康医学知识宣传活动至少1次；每月至少出1期卫生知识宣传单；重点开展疫情防控知识、季节性传染病、预防食物中毒、除“四害”等卫生知识的宣教工作。

7.人性化后勤服务。做好周末学生留校自主学习的后勤服务工作，提升后勤管理水平和品位。

（三）资产财务

1.开学第1周召开期初注册收费布置会，宣传收费政策并公示，强调规范收费行为，第2周完成各班的结算，第3-4周做好住宿生的核对工作（配合政教处）。

2.规范财务开支。强化财务人员的职责，提升业务水平，完善经费使用管理，规范财务开支，严格控制“三公”经费支出；合理配置和有效利用资产，防止资产流失；配合稽核小组（由学校工会牵头组成的稽核小组）做好期末财务稽核工作。

3.做好水电保障。强化水电工对电、水线路巡查，并做好记录，每周至少记录1次，特别是校园路灯设施等，对发现问题及时整改到位，确保安全；定期对配电房、空调线路、开关、接线盒等设施设备检查，做好记录每周至少1次，及时维护到位。

4.及时零星修缮。落实保管人员对校园校舍设施等财产巡查、记录每周至少1次，发现安全隐患等问题的，及时报修并落实好；配合年段，对走班或辅导教室的卫生等方面的巡查，每周至少1次；期末做好财产总清查1次。

5.严格财产入库。加强学校保管员的职责，及时做好财产的验收入库和期末一次的水表、电表的验收工作。

6.规范学生资助。严格落实建档立卡、低保、残 疾、孤儿等贫困学生资助政策，规范落实国家助学金、学费减免和校内资助等扶贫助贫工作；做好建档立卡贫困大学生补助、生源地助学贷款及各项社会资助工作，拓宽社会捐资助学渠道，打造多元化学生资助体系。

【主要措施】

8月份：

1.校园卫生大扫除、校园全面消毒、绿化修剪

2.校园卫生会议、重新抽签划分卫生区。

3.班级财产登记、期初物品请购。

4.教师临时住房宿舍修缮，床铺采购。

5.暑期各项修缮收尾工作。

9月份：

1.期初物品采购与发放，校园绿化、修剪管理（教师节）。

2.期初收费、学生资助工作。

3.校园全面消毒，曝光“卫生死角”，做好季节性传染病的宣传和防控工作。   

4.班级卫生等量化检评、做好学生体检工作。

5.图书馆前埕地板更换修缮。

6.配合教务处等做好实验室设备等更新验收。

10月份：

1.国庆节、中秋节放假期间校园零星修缮。

2.水电专项检查维护。

3.校园绿化、修剪管理，完善校园绿化。

4.校运动会后勤服务。

5.健康医学知识宣传、校园全面消毒（十月份），谨防蚊虫鼠患。

6.科技楼一层柱装饰项目修缮。

11月份：

1.水、电专项检查维护，食品卫生安全知识宣传。

2.期中食堂食品卫生大检查，期中考试后勤服务。

3.校园绿化修剪、管理。

4.健康医学知识宣传，校园全面消毒（十一月份）。

5.教学楼东侧绿化用地改造修缮。

12月份：

1.班级卫生、财产等量化检评反馈与整改。

2.校园校舍及设施等安全检查，硬件设施设备修缮。

3.第20届校园科技文化艺术节的后勤服务。

4.校园绿化修剪、管理，健康医学知识宣传及校园全面消毒（十二月份）。

5.崇美公寓洗手间外围走廊铝合金封闭修缮。

2022年元月：

1.会考后勤服务（学考）。

2.期末食堂、食品卫生大检查，年终校园全面消毒。

3.财务稽核（2021年7月～12月），保管室物资盘点、班级财产清查。

4.健康医学知识宣传，校园全面消毒（一月份）。

5.拟写学期工作总结及下学期工作计划。

莆田第十中学

2021年8月