莆田第十中学党总支

2023年党建工作总结和2024年党建工作要点

2023年度，学校党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的党的二十大精神和习近平关于教育的重要论述、重要指示批示精神，深入开展主题教育，推进党风廉政建设，落实主体责任，取得了可喜的成效。学校先后荣获福建省首批省级师范教育实践基地、福建省基础教育教育研究基地、莆田市教育系统先进学校、莆田市“新课标下高质量发展”样本校等诸多荣誉，并被福建省教育厅确定为福建省示范性普通高中。现将工作情况总结如下。

一、2023年工作总结

（一）开展主题教育，持续强化理论武装

1.实行“挂图作战”。成立领导小组，并设立主题教育办，围绕主题教育的总体要求、工作目标和具体安排，精心制定了具体实施方案，把工作具体化、责任化，并于9月28日召开主题教育工作会议，进行全面动员和部署，从启动伊始即建立主要领导亲自抓、分管领导全程抓、工作人员具体抓的工作责任链条，压实责任，有序推进，绘好“责任图”；聚焦主题主线，拟定主题教育工作安排计划图，并细化为学校各党支部党员学习计划图和主题教育专题读书班学习计划图以及各项任务思维导图，拟定活动形式和载体，明确时间节点，分期分阶段，有力开展主题教育，动态管理、有效落实，绘好“施工图”。

2.学思悟践新思想。以集中学习和自主学习、线上学习和线下学习相结合等方式，多形式多渠道引导党员干部学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。主题教育开展以来共对党支部书记和党员进行轮训培训13场次，采取专题宣讲、交流研讨、集中辅导、主题班会、现场教学等其他方式学习理论方式29场次，开展建言献策活动6场次，确定四个主题调查研究，专题读书班9期，重温入党誓词1次，我为群众办实事5次，四下基层走访活动5次，党员全员到社区小区报到为民服务，并分赴木兰溪治理展示馆、秀屿区水文化展馆、华峰华锦集团“一线”党建展厅、莆盐文化园和秀屿区文化馆等现场教学点进行现场教学。

（二）深化移风易俗，落实意识形态责任制

一是深化移风易俗，树立文明新风。制定了“移风易俗树新风”主题教育活动方案，分别从教育引导活动、文明礼仪教育活动、家风家训教育、以俭养德活动、文化环境熏陶等五个方面深化移风易俗。12月15日，利用主题党日活动举行党员干部移风易俗承诺书签订仪式；12月18日下午，组织召开移风易俗工作推进会，全体教职工签订承诺书，并学习《关于建立移风易俗工作三项制度的通知》《关于深化移风易俗进校园工作管理办法 （试行）》等，同时充分利用校园LED屏向师生广泛宣传，发送《“小手拉大手、共治攀比风”致家长的一封信 》，呼吁师生家长共同移风易俗，树立文明新风，共建城市文明。

二是做好舆情管控，守牢意识形态主阵地。定期召开会议，培训指导，分别于2月20日、5月22日、10月30日召开了三次落实意识形态工作专题会议，加强意识形态工作专题学习，并定期上报分析研判报告；积极自查清查，加强阵地建设，4月27日-28日，开展2023年公共领域宣传载体自查自纠，10月26日，进一步全面排查全校微信工作群建群和使用情况，建立台账，加强群管理，目前保留使用的微信工作群有218个；做好舆情管控，规范新媒体信息发布审批手续，大力开展净化网络舆论环境的专项整治，组织签订承诺书，注重加强对教师在各种微信群中的言论提醒和要求，形成积极的舆论向导，营造正确的舆论氛围。

（三）严肃党内生活，加强师德师风建设

一是严格政治纪律，规范“三会一课”。坚持集中与分散相结合、专题辅导与集体讨论相结合等形式，严格落实“三会一课”制度，积极创新主题党日活动形式，班子成员坚持带头上党课。先后开展了“主题教育先行 营造良好氛围”“遵规守纪作表率，移风易俗树新”等12次主题党日活动，主题党课；结合主题教育开展了“坚持和加强党的领导”“学思想强党性重实践建新功——扎实抓好主题教育 为奋进新征程凝心聚力”等14场次专题党课和宣讲会。6月30日，组织前往秀屿区爱国主义教育基地、企业党建党风廉政建设及企业文化展厅、秀屿区新时代文明实践中心开展强党性主题教育，并组织参观“中国共产党人的家风”档案展。

二是坚持正风肃纪，强化师德师风。认真履行“一岗双责”“党政同责”，层层签订党风廉政建设责任书，扎实推进党风廉政建设。5月15日，召开了述责述廉会议，积极开展廉政谈心谈话，并先后集中收看反腐倡廉警示教育片《贪念》《破碎的奖杯》《榜样8》；坚持开展师德师风学习教育活动，进一步加强理想信念教育和廉洁从教意识，特别是积极学习宣传先进典型事迹，引导广大党员立足岗位奉献、勇于担当作为。如：每月开展一次师德专题演讲活动、排查建立师德负面清单、召开表彰会等，营造了浓郁的争优争先氛围。

（四）完善工作机制，增强组织战斗力

一是完善工作机制，加强考核监督。本年度，建立健全了《莆田第十中学党组织会议议事规则（试行）》《莆田第十中学校长办公会议议事规则（试行）》《莆田十中教职工租赁学校宿舍暂行管理办法》《莆田十中教师宿舍入住及管理办法》《莆田第十中学处室干事管理细则》。等制度，列出责任清单，夯实主体责任，有效推进党建制度的精细化、规范化。

二是开展创星活动，增强战斗堡垒作用。科学制定基层党支部达标创星活动工作方案，明确职责与分工，建立党支部达标创星工作台账，并先后召开2022年度民主生活会、组织生活会和民主评议党员会议，对存在的问题认真剖析原因，有针对性地进行改进，使学校党建工作更趋标准化、规范化，政治功能和组织力更加凸显。

二、存在问题

1.思想认识存在偏差。虽然党总支按照要求，组织开展过各类理论学习，但由于业务工作任务繁重，经常超负荷运转，导致对政治理论缺少强烈的学习意识和足够的重视程度。有时止于照本宣科的文件或会议传达，而没有与学校的教育教学实际，与教师的工作生活实际有机融合，导致广大党员教师的理论学习与实际工作有所脱节，学习热情也有所消退，一定程度上阻了碍党员的政治理论素养的提升。

2.管理制度不够健全。随着新课程改革的不断推进，和“三新”背景下的教育教学方式的转变，学校部分教育管理制度不再适应教育发展新形势和新要求，如，学校年度考核管理制度、教学质量评价制度和奖惩制度、教师专业化发展实施细则、行政队伍工作分工与职责等制度均需加以修订完善。学校将在广泛征求广大教师意见的基础上，科学谋划、民主修订，进一步健全各项现代教育管理制度，不断调动广大教师的积极性，努力开辟示范校发展新局面。

3.创新意识有待增强。班子成员更多拘泥于日常事务性工作，在思维方式上，往往习惯于凭经验考虑问题，跟不上形势的发展，创新思路和方法做得不够。更多的时候习惯于按上级的指示办事，主动担当作为的意识不强，也因此导致了思想解放不够，与时俱进步伐不快，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情，不主动为开展工作创造条件、出点子。

三、2024年工作思路和要点

1.加强思想政治建设。坚持把政治建设摆在首要位置，继续理论武装，深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。

2.强化主体责任自觉。持续压实全面从严治党主体责任、党风廉政建设主体责任和意识形态工作责任制，严格落实主要负责人的第一责任人职责、班子成员“一岗双责”“党政同责”。

3.抓实意识形态工作。加强领导班子和党员干部意识形态能力建设，3月份开展1次专题会议，部署新学期意识形态工作,6月份开展学年度总结会议，进行意识形态研判分析。

4.严肃党内政治生活。严格“三会一课”制度，3月份召开2023年度领导干部述责述廉会议、书记抓党建述职会议，落实述职评议制度，定期召开支部委员会、支部党员大会，进一步加强对党员教师的政治纪律和政治规矩教育，切实提高党内组织生活质量。

5.加强党风廉政建设。深化“清廉秀屿”廉洁教育活动，持续开展党风廉政教育和警示教育，营造风清气正校园政治生态；至少召开1次党风廉政工作专题会议，5月份组织党员前往廉政教育基地参观学习。

6.大力倡导移风易俗。持续抓好“四风”问题专题整治工作，大力倡导移风易俗，传承红色家风，规范领导干部的从政、从教行为。

7.养成过紧日子习惯。加强党员教育，提高勤俭节约意识，提出厉行节约反对浪费，传承和弘扬艰苦奋斗作风，严格校园用水用电和办公用品管理，健全零星修缮管理制度，打造节约型校园。

8.开展党员志愿服务。继续开展在职党员到社区小区报到为民服务活动，大力开展“我为群众办实事”活动，发挥党员先锋模范作用。评选2024年度校级优秀党员，选树先进典型，加大宣传力度，树立党员形象。

中共莆田第十中学总支部委员会

2024年1月